Refundacja

Od 1 lipca 2014 roku obowiązuje nowe Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Społecznej w sprawie refundowania ze środków Funduszu Pracy wynagrodzeń wypłacanych młodocianym pracownikom (Dz. U. z 2014, poz. 865),
Ustala ono nowe zasady i jest dostosowane do delegacji ustawowej ( Ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy ). Refundacja wynagrodzeń wypłacanych młodocianym pracownikom jest klasyfikowana jako pomoc de minimis, co jest związane z koniecznością wydawania zaświadczeń pracodawcom o wysokości uzyskanej przez nich pomocy i jej monitorowania. Limit pomocy de minimis przysługujący na 3 lata ( bierze się pod uwagę rok bieżący i dwa lata poprzedzające ) wynosi 200 tys.

W związku z powyższym prosimy o odszukanie w dokumentach zaświadczeń o uzyskanej pomocy za rok bieżący i dwa lata wstecz.

Dofinansowanie z tytułu wyszkolenia ucznia jest również pomocą de minimis ...